12月15日，無錫市勞模協會第四次會員代表大會召開，市人大常務委員會副主任、黨組副書記，市總工會主席陳德榮出席會議并講話。經選舉，黨的十七大、十八大、十九大代表，全國勞模，紅豆集團黨委書記、董事局主席周海江當選為無錫市勞模協會會長。全國勞模、紅豆股份高級版師郭軍偉當選理事會成員。


無錫市勞模協會選舉1


“這不僅是一種榮譽，更是一種責任、一種重托，我們將緊緊圍繞全市發展藍圖與‘十四五’時期重點目標任務，把勞模精神發揚到經濟建設主戰場，融入到時代發展大潮中。”周海江代表新一屆市勞模協會理事會作表態發言時表示。


1987年，周海江毅然辭去河海大學的教職，來到還處于創業階段的港下針織廠，捧起了并不穩當的“泥飯碗”。在紅豆，他從車間基層做起，至今在紅豆工作整整34年，與員工共同締造了一個跨國大型企業集團。他加大技術創新、加快轉型升級，到柬埔寨建立西哈努克港經濟特區等一系列大膽改革創新，使紅豆企業形象、品牌形象迅速提升，成為中國民營企業創新發展的代表。他把黨的建設有機融入企業生產經營管理，首創了“企業黨建+現代企業制度+社會責任”的中國特色現代企業制度。不忘“共同富裕、造福鄉親”，周海江提出并踐行了“八方共贏”理念，先后設立紅豆慈善基金、無錫耀庭慈善基金會、無錫紅豆關愛老黨員基金會，個人捐款達5000多萬元。


2011年4月24日，周海江作為民營企業家獲得“全國勞模”稱號，他感慨地說：“我深切地感受到黨和國家對民營企業家群體的認可和尊重，這也是隨著經濟社會發展，社會對勞動、勞動者定義更多元化的一個表現?！倍駹I企業家和農民工的名字第一次出現在全國勞模評選名單是在2005年。改革開放以來，民營經濟不斷發展壯大，取得了“56789”的成績，得到了黨和政府的高度肯定，也涌現出來了越來越多的勞模企業家和勞模工人。2020年5月，紅豆產業工人郭軍偉成為紅豆集團的第二位“全國勞?！?。


無錫市勞模協會選舉2


周海江告訴記者，紅豆集團歷來都有尊重勞模、學習勞模的傳統。他的父親，紅豆集團創始人周耀庭是上世紀九十年代的省勞模，父親愛崗敬業的精神和無私教誨和無私教誨使他受益良多。目前紅豆集團12人榮獲市級以上勞模，其中全國勞模2人、省勞模2人，形成了勞模梯隊格局。


在紅豆集團，勞模都有一個相同的身份，那就是黨員。得益于紅豆集團把黨員培養成企業人才、把企業人才培養成黨員的“雙向培養”機制，越來越多員工得以成長成才。郭軍偉說：“勞模梯隊對工人來說是一個很好的激勵機制，讓越來越多產業工人明白，并不是只有搞管理才有出息，當產業工人同樣也可以成才，同樣大有可為?！惫妭С隽?/span>8名徒弟，還經常利用業余時間到紅豆大學講課，用勞模的“品牌效應”激勵青年工人成才。2021年，紅豆集團郭軍偉勞模創新工作室被授予“江蘇省示范性勞模創新工作室”稱號。


2020年1月，紅豆集團入選全國產業工人隊伍建設改革第一批試點單位，進一步加強了勞模的培養力度，通過暢通道，鼓勵產業工人學技術、練技能、爭貢獻。據統計，紅豆集團已在產業工人中評選出700多名“三星級”員工，其中100多人進入紅豆大學學習提升，完成了從藍領到白領的跨越，紅豆集團的勞模后備軍越來越壯大。


無錫市勞模協會選舉3


勞模的示范性具有帶動作用，近些年，紅豆集團連續“孵化”出了“全國工人先鋒號”、“全國五一勞動獎章”、“全國巾幗建功標兵”、“全國優秀農民工”等榮譽，這與勞模帶思想、帶作風、傳技術的示范效應密不可分?！爸挥懈玫胤談谀?，才能更好地引導勞模服務社會、助推發展。我們要發揚好勞模精神，在現代化建設新篇章進程中創新業、立新功?！敝芎＝硎?。